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Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.

An der Fakultät für Informatik und Elektrotechnik, Institut für Elektrische Energietechnik, besetzen wir vorbehaltlich der Mittelzuweisung zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.03.2025 für die Dauer des Projektes LHUVkraft die folgende Stelle:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Elektrische Energietechnik

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Startdatum

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

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Arbeitszeit

Vollzeit

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Entgelt

Entgeltgruppe 13 TV-L

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Standort Campus Südstadt
Ausschreibungsnummer P 56/2024
Befristung

befristet bis 31.03.2025

Bewerbungsfrist 19.07.2024

FÜR WEITERE AUSKÜNFTE STEHEN WIR IHNEN ZUR VERFÜGUNG:

Personalservice:
Frau Franziska Braatz
Tel.-Nr.: 0381/498-1291
E-Mail: franziska.braatz@uni-rostock.de

Fachbereich:
Herr Prof. Dr.-Ing. Hans-Günter Eckel
E-Mail: hans-guenter.eckel@uni-rostock.de

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

  • Bearbeiten des Projektthemas „Neuartige Leistungshalbleiter für hocheffiziente Windenergieanlagen“ im Projekt „LHUVkraft“
  • Konzeptionieren und Realisieren eines Umrichterstacks für neuartige Leistungshalbleiter
  • Entwickeln stromrichternaher analoger und digitaler Elektronik

DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit mindestens gutem Ergebnis
  • praktische Erfahrungen mit der Messung an Leistungshalbleitern für Sperrspannungen von größer 2 kV
  • praktische Erfahrungen im Aufbau von Prüfplätzen für Leistungshalbleiter
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Mindestmaß an körperlicher Eignung für Arbeiten im Leistungselektroniklabor

WIR ALS ARBEITGEBER:

Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

WIR BIETEN IHNEN:

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