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Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.

An der Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Fakultät, Institut für Betriebswirtschaftslehre, Lehrstuhl für Management Accounting besetzen wir vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen zum 01.10.2025 befristet für 3 Jahre die folgende Stelle:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Betriebswirtschaftslehre

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Startdatum zum 01.10.2025
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Arbeitszeit Vollzeit
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Entgelt Entgeltgruppe 13 TV-L
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Standort Campus Ulmenstraße
Ausschreibungsnummer W 87/2025
Befristung befristet bis 30.09.2028
Bewerbungsfrist 19.08.2025

FÜR WEITERE AUSKÜNFTE STEHEN WIR IHNEN ZUR VERFÜGUNG:

Personalservice:

Katja Höpfner
Tel.-Nr.: 0381/498-1336
E-Mail: katja.hoepfner@uni-rostock.de

Fachbereich:

Prof. Dr. Stefan Göbel
Tel.-Nr.: 0381/498-4436
E-Mail: stefan.goebel@uni-rostock.de

Die Professur für ABWL: Management Accounting beschäftigt sich in der Forschung mit Fragestellungen des verhaltensorientierten Controllings und der Unternehmensethik. Mit empirisch-experimentellen Methoden forschen wir beispielsweise zu aktuellen Forschungsfragen der Vorstandsvergütung, Korruption, Whistleblowing, oder Nachhaltigkeitsberichterstattung. Die Professur bietet Lehrveranstaltungen zu den Themenfeldern Controlling, Rechnungswesen und Wirtschaftsethik an.

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

  • Forschen auf dem Gebiet Controlling und Unternehmensethik mit dem Ziel der wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion)
  • Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen und Kolloquien
  • Sie bieten wissenschaftliche, forschungsbasierte Lehre im Umfang von 4 SWS (vor allem Übungen) auf dem Gebiet Controlling und Rechnungswesen an mit dem Ziel Studierende zu eigenständiger wissenschaftlicher Arbeit zu befähigen
  • Konzipieren, Vorbereiten, Abnehmen und Korrigieren von wissenschaftlichen Prüfungsleistungen der Studierenden
  • Unterstützen bei wissenschaftsorganisatorischen Aufgaben (Studienorganisation, Gremienarbeit)
  • Publizieren der Forschungsergebnisse

DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen, Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) der Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, der (Wirtschafts-) Psychologie oder ähnlicher Fachrichtungen mit mindestens gutem Ergebnis
  • Fundierte Kenntnisse in empirischen Forschungsmethoden der Wirtschaftswissenschaften oder die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen
  • sichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Bereitschaft, ernsthaft und engagiert an einem Vorhaben der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion) zu arbeiten
  • Eigenständigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität

WIR ALS ARBEITGEBER:

Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

WIR BIETEN IHNEN:

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