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Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.

An der Fakultät für Informatik und Elektrotechnik, Institut für Elektrische Energietechnik besetzen wir vorbehaltlich der Mittelzuweisung zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für die Dauer des Projektes Kurzschlussschutz für Hochleistungs-SiC-MOSFET bis 31.12.2026 die folgende Stelle:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Leistungselektronik

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Startdatum zum nächstmöglichen Zeitpunkt
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Arbeitszeit Vollzeit mit 40 Stunden
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Entgelt Entgeltgruppe 13 TV-L
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Standort Campus Südstadt
Ausschreibungsnummer P 35/2026
Befristung befristet bis 31.12.2026, Weiterführung der Beschäftigung wird angestrebt
Bewerbungsfrist 31.03.2026

FÜR WEITERE AUSKÜNFTE STEHEN WIR IHNEN ZUR VERFÜGUNG:

Personalservice:

Jana Kleinitz
Tel.-Nr.: 0381/498-1330
E-Mail: jana.kleinitz@uni-rostock.de

Fachbereich:

Prof. Dr.-Ing. Hans-Günter Eckel
E-Mail: hans-guenter.eckel@uni-rostock.de

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

  • Bearbeiten des Projektthemas: "Hocheffiziente Leistungshalbleiter für PV- und Windenergieanlagen"
  • Erforschen der Umrichtertechnik für SiC-Leistungshalbleiter mit >2kV Sperrspannung
  • Entwickeln von Elektronikbaugruppen zum MOSFET-Kurzschlussschutz
  • Präsentieren und Diskutieren der Ergebnisse beim Projektpartner

DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) der Elektrotechnik, der Mechatronik oder vergleichbarer Fachrichtungen mit sehr gutem Ergebnis
  • sehr gute Kenntnisse der Leistungselektronik
  • vorzugsweise praktische Erfahrungen mit Leistungshalbleitern
  • Praktische Erfahrungen mit der Entwicklung analoger oder digitaler Baugruppen
  • Interesse an Leistungshalbleitern und Umrichtertechnik
  • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Bereitschaft sich Deutschkenntnisse anzueignen
  • Eignung für die Arbeit im Leistungselektroniklabor

WIR ALS ARBEITGEBER:

Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

WIR BIETEN IHNEN: